Бланк извещения о несчастном случае на производстве 2020

Документы

Что считать несчастным случаем

К несчастным случаям на производстве причисляют происшествия, в результате которых сотрудник получил:

  • физические повреждения;
  • поражения электрическим током;
  • обморожение или ожог;
  • травмы вследствие аварий, стихийных бедствий и других факторов.

Наиболее тяжелое последствие влечет смерть работника, в частности, в результате удушения или утопления. По требованиям ст. 228.1 ТК РФ, руководитель предприятия обязан сообщить о случившемся в надзорные органы.

Какой бланк использовать

В первую очередь отметим, что разработана специальная форма извещения о несчастном случае на производстве. Образец готовят на основе бланка, который содержит Приложение № 1 к постановлению Минтруда России от 24 октября 2002 года № 73 (Форма 1).

Вообще этим нормативным документом утверждены:

  • бланки, которые нужны для расследования и учета несчастий на производстве;
  • особенности их расследования в отдельных отраслях и организациях.

Как ни странно, упомянутое постановление Минтруда России никак не регламентирует заполнение извещения о несчастье на производстве. Поэтому подготовленный нами образец непременно поможет в этом. Тем более что на закон отводит совсем немного времени.

Также см. «Бланк извещения о несчастном случае на производстве».

Бланк утвержден на законодательном уровне и представлен Формой 1. Бумага заполняется для единичного и группового несчастного случая. В документе указывают:

  • наименование предприятия;
  • местонахождение и юридический адрес;
  • ФИО работодателя;
  • обстоятельства произошедшего: дату и время, какую работу выполнял сотрудник;
  • число пострадавших или погибших;
  • ФИО и профессия всех пострадавших;
  • ФИО и должность сотрудника предприятия, который передает документ, дату и время передачи;
  • ФИО и должность сотрудника организации, который получил документ, дату и время получения.

Приложение N 1. Формы документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве (формы 1-9)

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 24 октября 2002 года N 73

Об утверждении форм документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве, и Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях

(с изменениями на 14 ноября 2016 года)

1. Утвердить:формы документов (формы 1-9), необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве, согласно приложению N 1;Положение об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях согласно приложению N 2.

2. Ввести в действие настоящее постановление с 1 января 2003 года.

Бланк извещения о несчастном случае на производстве 2020

Министртруда и социального развитияРоссийской ФедерацииА.Починок

https://www.youtube.com/watch?v=ytpressru

Зарегистрированов Министерстве юстиции Российской Федерации 5 декабря 2002 года,регистрационный N 3999

Приложение N 1к постановлению Министерстватруда и социального развитияРоссийской Федерацииот 24 октября 2002 года N 73

Форма 1

________________* Передается в течение суток после происшествия несчастного случая в органы и организации, указанные в статье 228 Трудового кодекса Российской Федерации, по телефону, факсом, телеграфом и другими имеющимися средствами связи.

1.

(наименование организации, ее ведомственная и отраслевая принадлежность

/код основного вида экономической деятельности по ОКВЭД/, место нахождения и юридический адрес;

фамилия и инициалы работодателя — физического лица, его регистрационные данные,

вид производства, адрес, телефон, факс)

2.

(дата и время /местное/ несчастного случая, выполнявшаяся работа*, краткое

описание места происшествия и обстоятельств, при которых произошел

несчастный случай)

3.

(число пострадавших, в том числе погибших)

4.

(фамилия, инициалы и профессиональный статус* пострадавшего /пострадавших/,

профессия /должность/*, возраст — при групповых несчастных случаях указывается

для каждого пострадавшего отдельно)

5.

(характер* и тяжесть повреждений здоровья, полученных пострадавшим

/пострадавшими/ — при групповых несчастных случаях указывается для каждого

пострадавшего отдельно)

6.

(фамилия, инициалы лица, передавшего извещение, дата и время передачи

извещения)

7.

(фамилия, инициалы лица, принявшего извещение, дата и время получения извещения)

Еще по теме  Транспортный налог для многодетных семей в Москве в 2020 году.

________________* При передаче извещения отмеченные сведения указываются и кодируются в соответствии с установленной классификацией.

Форма 2

Форма Н-1

Один экземпляр направляетсяпострадавшему или егодоверенному лицу

УТВЕРЖДАЮ

(подпись, фамилия, инициалы работодателя (его представителя)

«__» __________ 200_ г.

Печать (при наличии печати)

1. Дата и время несчастного случая

(число, месяц, год и время происшествия несчастного случая,

количество полных часов от начала работы)

2. Организация (работодатель), работником которой является (являлся)

пострадавший

(наименование, место нахождения, юридический адрес, ведомственная и

отраслевая принадлежность /код основного вида экономической деятельности по ОКВЭД/; фамилия,

инициалы работодателя — физического лица)

Наименование структурного подразделения

3. Организация, направившая работника

(наименование, место нахождения, юридический адрес, отраслевая принадлежность)

4. Лица, проводившие расследование несчастного случая:

(фамилия, инициалы, должности и место работы)

5. Сведения о пострадавшем:

фамилия, имя, отчество

пол (мужской, женский)

дата рождения

профессиональный статус

профессия (должность)

стаж работы, при выполнении которой произошел несчастный случай

(число полных лет и месяцев)

в том числе в данной организации

(число полных лет и месяцев)

6. Сведения о проведении инструктажей и обучения по охране труда

Вводный инструктаж

(число, месяц, год)

Инструктаж на рабочем месте /первичный, повторный, внеплановый, целевой/

(нужное подчеркнуть)

по профессии или виду работы, при выполнении которой произошел несчастный

случай

(число, месяц, год)

Стажировка: с «___» __________ 200_ г. по «___» __________ 200_ г.

(если не проводилась — указать)

Обучение по охране труда по профессии или виду работы, при выполнении которой произошел несчастный случай: с «___» __________ 200_ г. по «___» __________ 200_ г.

(если не проводилось — указать)

Проверка знаний по охране труда по профессии или виду работы, при выполнении

которой произошел несчастный случай

(число, месяц, год, N протокола)

7. Краткая характеристика места (объекта), где произошел несчастный случай

(краткое описание места происшествия с указанием опасных и (или) вредных

производственных факторов со ссылкой на сведения, содержащиеся в протоколе

осмотра места несчастного случая)

Оборудование, использование которого привело к несчастному случаю

(наименование, тип, марка, год выпуска, организация-изготовитель)

7.1. Сведения о проведении специальной оценки условий труда (аттестации рабочих мест по условиям труда) с указанием индивидуального номера рабочего

места и класса (подкласса) условий труда

*

7.2. Сведения об организации, проводившей специальную оценку условий труда (аттестацию рабочих мест по условиям труда) (наименование, ИНН) _________*

8. Обстоятельства несчастного случая

(краткое изложение обстоятельств,

предшествовавших несчастному случаю, описание

событий и действий пострадавшего и других лиц, связанных с несчастным случаем, и

другие сведения, установленные в ходе расследования)

8.1. Вид происшествия

8.2. Характер полученных повреждений и орган, подвергшийся повреждению,

медицинское заключение о тяжести повреждения здоровья

8.3. Нахождение пострадавшего в состоянии алкогольного или наркотического

опьянения

(нет, да — указать состояние и степень опьянения в соответствии с заключением

по результатам освидетельствования, проведенного в установленном порядке)

8.4. Очевидцы несчастного случая

(фамилия, инициалы, постоянное место жительства, домашний телефон)

9. Причины несчастного случая

(указать основную и сопутствующие причины

несчастного случая со ссылками на нарушенные требования законодательных и иных

нормативных правовых актов, локальных нормативных актов)

10. Лица, допустившие нарушение требований охраны труда:

(фамилии, инициалы, должности (профессии) с указанием требований

законодательных, иных нормативных правовых и локальных нормативных актов,

предусматривающих их ответственность за нарушения, явившиеся причинами

несчастного случая, указанными в п.9 настоящего акта; при установлении факта

грубой неосторожности пострадавшего указать степень его вины в процентах)

Организация (работодатель), работниками которой являются данные лица

(наименование, адрес)

11. Мероприятия по устранению причин несчастного случая, сроки

Еще по теме  Где дешевле ОСАГО в Москве в 2020 году Как купить самое дешевое ОСАГО

Подписи лиц, проводивших расследование несчастного случая

(фамилии, инициалы, дата)

________________

Бланк извещения о несчастном случае на производстве 2020

* Если специальная оценка условий труда (аттестация рабочих мест по условиям труда) не проводилась, в пункте 7.1 указывается «не проводилась», пункт 7.2 не заполняется.

Форма 3

Форма Н-1ПС

Один экземпляр направляется пострадавшему или его доверенному лицу

УТВЕРЖДАЮ

(подпись, фамилия, инициалы работодателя (его представителя)

«___» __________ 200_г.

Печать (при наличии печати)

1. Дата и время несчастного случая

(число, месяц, год и время происшествия несчастного случая)

2. Профессиональная спортивная организация, работником которой является

(являлся) пострадавший

(наименование, место нахождения, юридический адрес)

3. Организация, направившая работника

(наименование, место нахождения, юридический адрес)

4. Лица, проводившие расследование несчастного случая:

(фамилии, инициалы, должности и место работы)

5. Сведения о пострадавшем:

фамилия, имя, отчество

пол (мужской, женский)

дата рождения

профессия (должность)

стаж профессионального занятия видом спорта, при проведении которого

произошел несчастный случай

(число полных лет и месяцев)

6. Краткая характеристика места (спортивного объекта), где произошел несчастный

случай

(наименование и адрес организации, где проводился тренировочный процесс

или спортивные соревнования, описание места происшествия с указанием опасных

факторов, типа используемого спортивного оборудования, его основных параметров,

года изготовления и т.д.)

6.1. Сведения о проведении специальной оценки условий труда (аттестации рабочих мест по условиям труда) с указанием индивидуального номера рабочего

места и класса (подкласса) условий труда

*

6.2. Сведения об организации, проводившей специальную оценку условий труда (аттестацию рабочих мест по условиям труда) (наименование, ИНН)____________*

7. Описание обстоятельств несчастного случая

(краткое изложение обстоятельств, предшествовавших несчастному случаю, описание

событий и действий пострадавшего и других лиц, связанных с несчастным случаем, и

другие сведения, установленные в ходе расследования)

7.1. Нахождение пострадавшего в состоянии алкогольного или наркотического

опьянения

(нет, да — указать состояние и степень опьянения в соответствии с заключением по

результатам освидетельствования, проведенного в установленном порядке)

7.2. Характер полученных повреждений и орган, подвергшийся повреждению,

медицинское заключение о тяжести повреждения здоровья

7.3. Очевидцы несчастного случая

(фамилия, инициалы, постоянное место жительства, домашний телефон)

8. Причины несчастного случая

(указать основную и сопутствующие причины несчастного случая с указанием

нарушенных требований нормативных правовых актов, локальных нормативных актов)

9. Лица, допустившие нарушение установленных нормативных требований:

(фамилии, инициалы, должности (профессии) с указанием требований

законодательных, иных нормативных правовых и локальных нормативных актов,

предусматривающих их ответственность за нарушения, явившиеся причинами

несчастного случая, указанными в п.8 настоящего акта, при установлении факта

грубой неосторожности пострадавшего указать степень его вины в процентах)

Организация (работодатель), работниками которой являются данные лица

(наименование, адрес)

10. Мероприятия по устранению причин несчастного случая, сроки

Еще по теме  ОСАГО Росэнерго 2020 как купить электронный полис онлайн и калькулятор

Как заполнить извещение о несчастном случае

https://www.youtube.com/watch?v=ytdevru

Извещение содержит семь пунктов. Разберем подробно, как заполняют каждый раздел.

Шаг 1. Указывают наименование предприятия, вид деятельности, юридический адрес, телефон.

Бланк извещения о несчастном случае на производстве 2020

Шаг 2. Приводят обстоятельства, дату и время произошедшего и место, где случился инцидент.

Шаг 3. Вписывают количество пострадавших.

Шаг 4. Вписывают ФИО, должности и возраст каждого пострадавшего.

Шаг 5. Сообщают о физических повреждениях, которые получили сотрудники в результате происшествия.

Шаг 6. Вносят сведения о Ф.И.О. и должности лица, передавшего документ в госорган, а также дате и времени передачи бумаги. Пункт 7 содержит ту же информацию, только по лицу, принявшему документ.

Вот так выглядит заполненный образец извещения о групповом несчастном случае по Форме 1.

Ответственность работодателя за уклонение от извещения

Производственные травмы попадают под застрахованные события. Последствия увечий, по закону, компенсируются работнику предприятия (ФЗ №125 от 24.07.1998). Поэтому, если руководитель предприятия утаивает информацию о том, что произошел страховой случай, он несет ответственность. В ст. 15.34 КоАП РФ прописаны размеры штрафов:

  • 300–500 рублей для граждан;
  • 500–1000 рублей для сотрудников;
  • 5000–10 000 рублей для предприятий.

Бланк извещения о несчастном случае на производстве 2020

Если в процессе расследования происшествия выяснится, что руководство организации нарушало законы и не соблюдало требования по охране труда, размеры взыскания составят (ст. 5.27 КоАП РФ):

  • 1000–5000 рублей для должностных лиц;
  • 1000–5000 рублей и приостановление работы предприятия на период до 90 суток рублей для предпринимателей;
  • 30 000–50 000 рублей и закрытие организации на период до 90 суток для юридических лиц.

Если причиной события признают нарушение правил техники безопасности, которое повлекло за собой тяжелые травмы сотрудника, виновника оштрафуют. Размеры штрафа достигают 200 000 рублей. В ряде случаев в качестве наказания виновного лишают свободы сроком до 1 года.

Если нарушение техники безопасности повлекло смерть работника, виновного ожидает лишение свободы сроком до трех лет (ст. 143 УК РФ).

https://www.youtube.com/watch?v=https:accounts.google.comServiceLogin

Если в ходе расследования обнаружат, что вина в произошедшем есть и на работнике, который получил травму, комиссия установит степень его вины в процентном соотношении. Она не может превышать 25% (ст. 14 ФЗ №125), а это означает, что не менее 75% вины лежит на работодателе. В любом случае денежную компенсацию работнику выплатят, но в меньшем размере, пропорционально степени вины.

Оцените статью
Страхование
Добавить комментарий

Нажимая на кнопку "Отправить комментарий", я даю согласие на обработку персональных данных и принимаю политику конфиденциальности.